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內(nèi)審員與外審員的區(qū)別

定義不同：

內(nèi)審是一種和咨詢活動(dòng)，是組織內(nèi)部的管理職能；外審則是由獨(dú)立的外部機(jī)構(gòu)提供的簽證活動(dòng)。

目標(biāo)不同：

內(nèi)審目的在于為組織增加價(jià)值和提高組織的運(yùn)作效率（管理目的）；外審則是為對(duì)組織的財(cái)務(wù)信息的合法、公允、一貫提供合理的。

工作范圍不同：

內(nèi)審的工作范圍涵蓋企業(yè)流程的所有方面，包括風(fēng)險(xiǎn)管理、控制和治理過(guò)程等，而外審則只集中在企業(yè)的財(cái)務(wù)流程及與財(cái)務(wù)信息有關(guān)的內(nèi)部控制方面。

方法不同：

內(nèi)審的方法是多樣的，按系統(tǒng)化和規(guī)范化的方法，即應(yīng)結(jié)合組織的具體情況，采取各種不同的方法，其中也可以包括外審的一些程序，但前提是方法必須是系統(tǒng)化和規(guī)范化。而外審的方法僅是一些報(bào)表審計(jì)的程序。

服務(wù)對(duì)象不同：

內(nèi)審的服務(wù)對(duì)象是董事會(huì)，它是董事會(huì)管理職能的延伸和具體化；外審的服務(wù)對(duì)象則是各相關(guān)利益方。

報(bào)考條件不同：

內(nèi)審員無(wú)特別要求，外審員要求大專以上學(xué)歷，并有4年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

優(yōu)缺點(diǎn)

ISO9000是國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證，外審員是認(rèn)證公司聘用的各類專業(yè)人員，主要為認(rèn)證公司工作。而內(nèi)審員是企業(yè)內(nèi)部的員工，由認(rèn)證公司頒發(fā)證件，并不在認(rèn)證公司開(kāi)薪水。

外審員是去各企業(yè)審核，來(lái)確認(rèn)被審核的企業(yè)，自己具備不具備確保生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品的資格，并上報(bào)自己的認(rèn)證公司頒發(fā)認(rèn)證證書(shū)。而內(nèi)審員是為了確保自己企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量體系有效的運(yùn)行，而兼職在監(jiān)督自己公司的運(yùn)行，并適時(shí)改進(jìn)管理體系。

外審員要參加全國(guó)考試，并取得頒發(fā)的資格證書(shū)。內(nèi)審員不用統(tǒng)一考試，費(fèi)用也低了很多。通過(guò)也比較容易。獲得證書(shū)相對(duì)容易。